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海瀾集團有限公司
2019年05月21日
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  一、海瀾集團簡介

  海瀾集團創立于1988年,現已成長為國內著名的以男裝為主業的大型企業集團,擁有資產500億元,員工6萬余名,年銷售收入600億元、利稅60億元。2015年集團將以旗下近4000家品牌海瀾之家連鎖店為基礎,打造北京王府井等180個大型旗艦商城,形成與日本優衣庫、瑞典H&M、西班牙ZARA相競爭的國際格局。

  二、反舞弊于海瀾的重要意義

  海瀾集團在快速發展過程中清醒認識到:海瀾今后發展的關鍵不是規模有多大,而是能否有效控制風險,尤其是防范企業舞弊方面。眾所周知,企業舞弊的性質極為嚴重,舞弊的存在說明企業治理與內部控制必然存在紕漏和薄弱環節,若不迅速加以制止和預防,輕則造成公司人、才、物的直接損失,重則導致企業傾頹、引發不良社會影響。因此,能否有效防范企業舞弊,是奠定海瀾穩固發展基石的重中之重。

  三、海瀾內審機構在反舞弊中的重要作用

  海瀾審計部自2000年成立以來,深受集團總裁與高級決策層的高度重視,隸屬董事長直接領導,擁有總裁特別授權,審計范圍橫跨集團所有事業部與部門,主要審計領域包括:領導干部離任審計、效益審計、財務審計、購價審計、銷價審計、成本審計、造價審計等等。

  伴隨著公司的快速發展,內部審計的重要作用日益彰顯,海瀾集團決策層不斷挖掘內部審計這一極具價值的資源,使內部審計成為集團發展與變革前沿的主力軍。為更好地服務于企業,內部審計不斷創新思路,充分發揮咨詢與參謀的功能。雖然現階段內部審計不再以查錯防弊為主要目標,但檢查和防范企業舞弊始終是內部審計的重要職責和神圣使命。

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